Методологии подведения итогов года

Обзор подходов + наш Context-based approach.


Классические методологии

YearCompass

Формат: Бесплатный PDF-буклет на 2-3 часа
Суть: Вопросы для рефлексии + планирование через ценности
Структура:

  • Хронология событий по сферам
  • Достижения и уроки
  • Мечты → цели → действия
  • Слово года

Ссылка: yearcompass.com


ProcessDriven Annual Planning

Формат: 4 фазы
Структура:

  • Thinking (50%) — vision, status review, competencies
  • Goal Setting (20%) — big numbers + role metrics
  • Communication (15%) — share and gather feedback
  • Planning (15%) — commitments + priorities

Суть: Thinking важнее goal-setting


Spotify Wrapped / Granola Crunched

Формат: Визуальные карточки с метриками
Суть: Celebration + patterns через данные
Что показывают:

  • Big numbers (calls, hours, songs)
  • Top-N lists (people, topics, genres)
  • Fun facts и сравнения
  • Shareable cards

Context Lab approach

Отличие: Не wishlist, а evidence-based analysis.

Принцип: Год уже хранится в цифровом следе. Мы его вытаскиваем.

Структура:

  1. Facts — собрать данные (8+ источников)
  2. Energy — где подъём, где спад
  3. Evidence — найти correlations
  4. Constitution — System Prompt на основе паттернов

Источники:

  • Календарь, чаты, голосовые
  • Фото, заметки, браузер
  • Здоровье, финансы

Артефакты:

  • Multi-layer timeline
  • Correlations map
  • System Prompt 2026
  • Wrapped-style cards

Сравнение

ПодходФокусДанныеВремя
YearCompassЦенности + планыПамять2-3ч
ProcessDrivenThinking → GoalsДокументы4-8ч
WrappedCelebrationApp data5 мин
Context LabEvidence-based8+ источников2-20ч

Когда что использовать

30 минут: Quick Year Wrap (наш промпт на памяти)

2-3 часа: YearCompass + один источник данных

День: Context Lab light (3-4 источника + correlations)

Неделя: Full Context Lab (все источники + System Prompt)


Источник: Context Lab W26 research